Découvrez les coulisses de la Team GAC
Scale-up lyonnaise en hyper-croissance, GAC Technology, a été créée en 2007 par Matthieu Echalier et ses associés. Nous développons des logiciels métier 100 % web dédiés à la gestion de parc automobile, immobilier et matériel.
notre adn
Les valeurs qui nous animent
Innovation
Guidés par notre passion et notre esprit d’entreprendre, nos équipes se dépassent pour créer la technologie et les services qui aideront nos partenaires au quotidien.
Bienveillance
Nous développons une relation de confiance fondée sur l’honnêteté et la sincérité pour réaliser nos projets et ceux de nos clients. Nous favorisons l’échange et l’entraide afin de grandir et réussir ensemble.
Simplicité
Pragmatiques, nous avons à cœur de trouver des solutions simples/rapides et efficaces pour résoudre différentes problématiques.
bien-être et engagements
Développer notre richesse humaine
L’humain est notre moteur et se trouve au cœur de notre quotidien. L’environnement de travail de nos collaborateurs et leur bien-être font partie de nos engagements principaux.
Cela se traduit par :
- Le respect des droits de nos collaborateurs et l’égalité professionnelle
- Un équilibre entre vie privée et vie professionnelle
- Une contribution au bien-être de nos salariés par l’organisation d’évènements internes de team-building, le télétravail, etc.
- Un dispositif de soutien aux salariés avec un accès à des crèches d’entreprise et au forfait mobilités durables
- Une politique du partage de la valeur avec la possibilité de prendre part au capital de l’entreprise
Le mot du dirigeant
Depuis le lancement de l’entreprise, il m’est primordial de placer l’humain au centre de nos projets et préoccupations. Avec comme seul objectif : être au service de nos clients, partenaires et collaborateurs. L’idée est de faire grandir chacun d’entre nous et d’apporter travail, sérénité et plaisir.
Matthieu Echalier,
Président Directeur Général de GAC Technology
notre Index de l’égalité femmes-hommes
76/100
pour 2023
Notre direction s’engage pour l’égalité professionnelle, notamment à poursuivre la mise en place d’actions permettant d’améliorer l’égalité des femmes et des hommes au sein de l’entreprise :
- Seul le critère de compétences (hard & soft skills) prévaut dans nos recrutements.
- L’égalité salariale, entre les hommes et les femmes au sein d’un même métier, est garantie.
- Nous devons progresser sur la mixité de certains métiers (développeurs notamment). Ainsi, à compétences égales, nous continuerons à privilégier le sexe sous représenté dans le métier ou dans l’équipe concernée.
La rubrique tech
GAC Technology, c’est aussi :
- 50 % de notre effectif dédié à la R&D
- 6 logiciels métier
- 1 application mobile
- De nombreuses technologies : PHP, API Platforms, Symfony, Zend, React Native Docker, etc.
life at gac
Une vie d’entreprise dynamique
Afterworks, team building, sorties sportives, séminaires… Autant de moments de partages et de convivialité qui permettent aux équipes de se rassembler, et ce, tout le long de l’année.
carrières
Développeurs, chefs de projet, commerciaux,
GAC Technology recrute en permanence !
